YES TOSA

YES TOSA favoriser, développer et promouvoir les valeurs clés du Groupe THALES auprès des jeunes employés de la société Thales Optronique SAS notamment, sans que cette liste soit exhaustive : le partage des connaissances et le réseautage entre salariés ; la formation au moyen de conférences métiers, produits, débats, programmes découvertes, animées par des membres de l'association, par des employés de la société précitée ou par des intervenants extérieurs, avec pour objectifs principaux de connaître le panorama des métiers et produits et de favoriser une meilleure communication des valeurs du groupe et de ses enjeux stratégiques ; la connaissance du groupe et de ses clients au moyen de visites de sites de production de la société, domestiques et étrangers, et sites liés aux activités de THALES ; des actions et activités sociales et sportives entre les membres de l'association, avec d'autres sites du groupe THALES, ou avec des écoles supérieures cibles.