SOS SOUFFRANCE AU TRAVAIL

SOS SOUFFRANCE AU TRAVAIL prévenir le mal être et le suicide au travail en proposant notamment des accompagnements vers un dégagement de la situation de souffrance au travail, des interventions primaires, secondaires et/ou tertiaires au sein d'entreprises afin de favoriser un mieux être au travail pour tous, des actions de formation à la prévention des risques dits psycho-sociaux ou organisationnels, des actions de formation, d'accompagnement, d'analyse des pratiques favorisant la performance et la qualité de vie au travail, des entretiens d'orientations ou de réorientations professionnelles, une information régulière sur les travaux menés en clinique du travail et l'organisation d'événements (conférence, animation-sensibilisation).