OXYGEN RH

OXYGEN RH promouvoir une gestion efficace et raisonnée des ressources humaines à travers l'ensemble de ses composantes, telles que : d'une part, la démarche, l'évaluation, l'accompagnement, les techniques de recherche d'emploi et/ou d'insertion, les techniques de projets personnels et/ou professionnels, les techniques d'orientation, les bilans d'orientation, envers les scolaires, les étudiants, les travailleurs handicapés, les chômeurs, les personnes en difficulté d'insertion... ; d'autre part, la gestion des ressources humaines, la formation, les bilans, le coaching, le conseil, l'évaluation, le recrutement, l'accompagnement, en direction d'organisations diverses.