INSTITUT DE FORMATION, DE RECRUTEMENT ET DE CONSEIL (I.F.R.C.)

INSTITUT DE FORMATION, DE RECRUTEMENT ET DE CONSEIL (I.F.R.C.) offrir aux travailleurs, dans le cadre de l'éducation permanente, les moyens d'accéder à la culture, maintenir ou parfaire leur qualification et leur niveau culturel ainsi que d'assurer des responsabilités accrues dans le monde professionnel ; permettre à des travailleurs d'acquérir une qualification plus élevée ; réduire les risques d'inadaptation des qualifications à l'évolution des techniques et des structures des entreprises, en préparant les travailleurs dont l'emploi est menacé par une mutation d'activité, soit dans le cadre ou en dehors de l'entreprise, à titre personnel ou collectif ; permettre à toute personne, sans qualification professionnelle, d'atteindre le niveau nécessaire afin d'obtenir les éléments indispensables à l'octroi de l'emploi désiré ; aider toutes personnes qui souhaitent acquérir une compétence utile dans son évolution professionnelle ou projet d'entreprise ; permettre à tout professionnel de la restauration d'être audité et/ou conseillé sur sa stratégie de management, mais également aux porteurs de projet de création d'entreprise.