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PASS' RH permettre aux jeunes diplômés de trouver dans les meilleurs délais un emploi adapté à leur profil ; favoriser le retour de l'expertise en Afrique de l'Ouest ; aider les entreprises françaises implantées en Afrique de l'Ouest à recruter des jeunes à haut potentiel formés en Europe ; développer la gestion des ressources humaines en Afrique de l'Ouest par des actions de consulting, formation, communication et audit social.

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