ORSAY ET RIEN D'AUTRE

ORSAY ET RIEN D'AUTRE rassembler les orcéen(e)s, résidant sur Orsay, désireux de réfléchir, élaborer et participer au projet municipal pour les années à venir; les valeurs défendues sont : l'honnêteté, la rigueur, la transparence, l'intégrité et la prédominance du bien public sur les intérêts personnels; la priorité donnée à offrir la meilleure qualité de service public aux orcéens; l'indépendance vis-à-vis des partis politiques (afin qu'en cas de conflit d'intérêts, ceux de la commune ne soient pas sacrifiés à ceux d'un parti, quel qu'il soit; le non-cumul des mandats (le maire, ses adjoints et ses conseillers délégués ne sauront être en même temps députés, sénateurs, députés européens, conseillers généraux, régionaux ou territoriaux, président de la communauté d'agglomération; candidatures de conseillers communautaires non maires à la présidence de la communauté d'agglomération); la répartition des postes, délégations et participations aux syndicats à pourvoir entre tous les conseillers municipaux en fonction des envies, prédispositions, compétences et disponibilités de chacun; la limitation du nombre d'adjoints et conseillers délégués aux seules personnes ayant les compétences et la disponibilité nécessaire pour s'acquitter de cette tâche (pas de postes de complaisance en remerciement de services rendus) ; la liberté totale de parole et de vote des élus au sein du conseil municipal; la préservation et l'amélioration du cadre de vie des orcéens; la gestion rigoureuse et raisonnée des finances publiques, la réduction des dépenses à finalités politiques et la lutte contre le gaspillage d'argent public; la maitrise de l'urbanisme pour un développement harmonieux de la ville d'Orsay, la protection de son patrimoine et de son environnement; le développement économique et commercial d'Orsay en intégrant la sauvegarde du commerce de proximité ; l'application de critères exclusivement liés aux compétences et au travail (et aucunement politiques) pour tout ce qui concerne les nominations et l'avancement du personnel municipal; la consultation régulière des associations orcéennes et la possibilité de les impliquer dans les processus décisionnaires pour les sujets qui entrent dans leur domaine de prédilection.