INS' RH

INS' RH accompagner les publics en difficulté vers une insertion durable dans l'emploi ; former et accompagner les demandeurs d'emploi afin de gérer les écarts entre les besoins des entreprises et le profil des candidats ; accompagner le salarié en entreprise afin d'optimiser ses chances de pérenniser son emploi ; sécuriser les parcours professionnels ; sensibiliser les chefs d'entreprise sur les opportunités d'embauche des publics en difficultés ; permettre aux chefs d'entreprises d'avoir une vision globale de l'ensemble des acteurs opérationnels et institutionnels travaillant dans le domaine de l'insertion ; accompagner les dirigeants dans leur gestion des ressources humaines ; apporter une expertise concrète aux dirigeants d'entreprises (RH) permettant la limitation du Turn Over.

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Thématique : entreprises d'insertion, associations intermédiaires, régies de quartier

Associations sur le théme
entreprises d'insertion, associations intermédiaires, régies de quartier

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  • REUSSITE
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  • ARIANE, ENTREPRISE D'INSERTION
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  • NEUVIEME VAGUE
  • ARIEGE PROFESSION ANIMATION
  • ASSOCIATION DU QUARTIER CARNOT DEUX
  • ASSOCIATION DU QUARTIER PALISSY VILLAGE
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Associations de
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