CITOYENNETE AU TRAVAIL

CITOYENNETE AU TRAVAIL contribuer à l'évolution des comportements et à la connaissance des représentations sociales en milieu de travail ; engager des interventions auprès des acteurs sociaux et des responsables d'organisation pour favoriser l'émancipation de l'« expression citoyenne » des personnes en situation de travail ; dénoncer et combattre toutes formes de maltraitance, de discrimination, de contraintes morales et physiques ; encourager toutes manifestations favorisant la reconnaissance et l'amélioration des conditions de travail et l'expression démocratique au travail ; conduire des interventions d'information, de publication, de communication et des actions de conseil ou formation participant à l'évolution des moyennes et formes d'expression des salariés.